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亚洲城网站:集团公司组织2017年新员工入职培训

时间:2017-09-11 点击:2732次

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  9月3日上午,山西六建集团有限公司组织了2017年新员工入职培训,共计培训86人党委副书记、总经理左兆卿党委副书记侯有纪委书记、工会主席曹成贵总工程师董红霞、资金运营中心经理杨海峰出席会议会议由人力资源中心经理刘顺良主持。

  会上,左兆卿对新员工的加入表示热烈欢迎他强调,公司将为新员工提供广阔的发展空间、平等的竞争机会最佳的学习环境。为使新员工健康成长、早日成才,他提出四点要求,第一要珍惜来之不易的平台,快速实现角色转变;第二严字当头,脚踏实地第三要有担当,有责任感第四要不断学习,持续改进。同时,到会领导也分别向新员工提出希望,祝福。

 

 

  随后,集团组织新员工参观了山西财经大学图书馆项目部,项目副经理王志斌、安全员李建卫分别讲解了工程概况和项目党建文化,带领新员工参观了警示教育区及现场安全VR体验区,并进行施工现场的实地参观。项目作为集团公司的标杆项目,此次参观,为新员工上了生动有趣的一课,也让大家对以后的工作环境和工作内容有了更好的了解。

  最后,集团公司带领新员工参加了山西建工集团组织的9月3日至7日为期5天的新员工入职培训。培训期间,建工集团副总经理杜怀文、总法律顾问贾慕晟、各职能部门负责人及外部讲师担任授课任务,培训课程涉及公司发展史、公司战略规划、企业文化、规章制度、管理体系、职业生涯规划等。9月6日下午,建工集团组织文艺汇演活动,建工集团董事长孙波、副总经理杜怀文、总会计师贺代将、六建集团总经理左兆卿出席了活动。培训会在热火朝天的篮球赛和新老员工交流会划上了完美的句号。

  入职培训是新员工了解公司、融入公司的一个重要渠道,为今后的发展奠定了基础。祝福新同事在职业生涯中有一个良好的开端,期待他们能与公司同成长。

人力资源中心 卢琳